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新万博官网学生组织管理制度
作者:新万博官网 来源:新万博官网 发布日期:2014-06-26 15:35:13 浏览次数:  文章字号:   

新万博官网学生组织管理制度

为加强我校学生组织制度建设,科学的对学生干部进行任免、监督、管理、培养和激励,树立学生组织的良好示范形象,更有效的开展各项工作,根据《新万博官网学生会章程》制定此管理考核制度。

第一条 目的:增强学生组织的凝聚力,提高学生干部素质,以评促建,加强学生干部队伍的自我教育、自我管理、自我服务、自我学习意识,发扬优点,弥补不足,提高工作效率,确保各项工作顺利的开展。

第二条 对象:校学生会、学生社团、兴趣小组(全体学生干部

第三条 原则:公平、公正、公开

第四条 各级各类学生干部基本要求

(一)具有坚定正确的政治信念和高尚的道德品质,模范遵守学校的规章制度学组织工作原则和组织纪律。

(二)具有严谨求实的求学态度,拼搏进取的工作精神,积极贯彻执行团的章程、学生会章程和决议,按时、保质、保量地完成共青团新万博官网委员会(简称团委会)、新万博官网学生委员会(简称学委会)安排的各项任务。

(三)具有扎实勤奋勇于开拓勇于创新的工作作风,任劳任怨,全心全意为同学服务的精神。

(四)谦虚谨慎、团结同学,顾全大局,实事求是虚心听取别人的意见或建议,积极参加并配合所在部门、班级的日常工作及活动

(五)学习态度端正,目的明确,勤奋刻苦,处理好学习与工作的关系。保持良好的个人形象,在公共场合要自觉维护学生组织的形象。

第五条 各级各类学生干部均由团委会、学委会任免,一般遵循以下程序:

(一)部门负责人以书面形式向秘书处上报有关人员基本情况。

(二)团委会、学委会秘书处等相关部门进行审查。

(三)根据组织审查,由团委会、学委会予以任命或罢免。

学生干部如有特殊原因要求辞职、停职者,必须向秘书处提交辞职或停职报告,经学委会批准后方卸任。

(一)学生干部因故辞职、停职必须向秘书处提交书面申请,经学委会讨论通过后,方其离职。在学委会讨论期间及经讨论未通过时,申请人应继续履行其职责。

(二)未经学委会讨论通过,擅自离职者,罢免其学生干部职务并予以书面通报批评。

(三)经学委会讨论通过后,申请人应在公布之日起三个工作日(72小时)内完成各项交接工作。

奖励分:部内表扬、会内表扬、通报表扬。部内表扬:由各部部长在部例会上提出口头表扬;会内表扬:学生干部大会上通报表扬;通报表扬:成绩突出者在全校以校学生会名义进行书面通报表扬

奖励条件与要求:

(一)部内表扬(满足下列条件之一即可)

1.在近期或某次工作中,表现突出,取得一定成绩。

2.工作积极、较好地完成了一项强度、难度相对较大的工作。

3.善于思考,对本部门或学生会工作提出一定改进性建议。

(二)会内表扬(满足下列条件之一即可)

1.对部内或学生会工作提出建设性建议(有具体的文字性改进方案)并被学生会采纳。

2.承担并较好地完成全校性的重要工作。

3.学生会争取了荣誉,树立了良好的形象。

处分分:部内批评、会内通报批评、开除。部内批评:由部长在部内例会上以口头形式提出;会内通报批评:学生会全体会上以文字书面形式宣读性通报;开除:被开除者由学委会审核后向团委会提交相交材料,并在公告栏中公布。

处分条件与要求:

(一)部内批评(满足下列条件之一即可)

1.部内例会或工作无故缺勤或迟到。

2.工作消极,对安排的工作有故意推卸或在工作中造成失误。

3.违反学生会各项管理制度。

(二)会内通报批评(满足下列条件之一即可)

1.会内例会或工作无故缺勤或迟到。

2.工作消极,对安排的工作有意推卸或工作中造成失误。

3.违反学生会各项管理制度。

4.出席各项会议、活动未佩带工作证、未穿着校服一次者给予警告。

(三)开除(满足下列条件之一即可)

1.例会无故缺席三次或迟到次。

2.工作消极,对安排的工作有意推卸或工作中造成重大失误。

3.违反学生会(学生社团、兴趣小组)各项管理制度累计三次。

4. 严重破坏学生组织声誉、形象或违反校纪校规被学校做出警告警告以上处分。

5.一学期内有两门课程两门以上课程不及格

6. 出席各项会议、活动未佩带工作证、未穿着校服三次者。

第十 考核方式:实行层层考核制,干事的负责人为本部门部长;部长的负责人为主席、副主席及指导教师主席、秘书长、副主席团委老师

第十 秘书处每学期进行综合评定优秀学生会干事优秀学生会干部优秀学生会工作部门

(一)优秀学生会干事各部门评定比例20%(四舍五入后不满1人的以1人计)

(二)优秀学生会干部评定比例20%(副部长以上学生干部);

(三)优秀学生会工作部门2个(评定条件以部门个人考核成绩为参照部长个人或部门干事有2/3以上考核不合格的则视为部门考核不合格)

第十 校学生会职能部门、学生社团、兴趣小组根据本制度和《附则》制定部门内部管理、考核细则。

第十 本制度由秘书处负责执行

第十 团委会、学委会负责对本制度解释。如发现本管理制度及《附则》不完善、不合理之处,请以书面形式提交至秘书处

共青团新万博官网委员会 新万博官网学生委员会

一二年十月九

          
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